Bekasi, Indonesianews.co.id
Komitmen peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) nasional kembali ditegaskan melalui kegiatan Penyaksian Uji Kompetensi (Witness) yang dilaksanakan oleh Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) terhadap LSP MSDM Maxima Mitra. Kegiatan ini berlangsung pada Sabtu (11/4) mulai pukul 09.00 WIB hingga selesai, bertempat di Resto Wulansari, Bekasi, Jawa Barat.
Kegiatan witness ini merupakan bagian dari proses penjaminan mutu sertifikasi kompetensi yang dilakukan oleh BNSP guna memastikan bahwa pelaksanaan uji kompetensi oleh Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) berjalan sesuai dengan standar yang telah ditetapkan secara nasional. Hadir dalam kegiatan tersebut Ketua Asesor Lisensi BNSP, Martinus Darmonsi, yang secara langsung melakukan penyaksian terhadap jalannya proses uji kompetensi.
Turut hadir Ketua LSP MSDM Maxima Mitra, Bernard Silaban, SE, yang didampingi oleh Manajer Sertifikasi Agus Putra, S.Pd., M.M., bersama tim asesor yang berjumlah 9 orang. Kehadiran para pemangku kepentingan ini mencerminkan keseriusan dan profesionalitas dalam menjaga kredibilitas pelaksanaan sertifikasi kompetensi di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM).
Adapun skema uji kompetensi yang diujikan mencakup berbagai level dan fungsi strategis dalam pengelolaan SDM, antara lain General Manajer SDM, Manajer SDM, Supervisor SDM, Staf SDM, Pengelolaan dan Pengembangan SDM, Pelayanan Administrasi Pekerja, Pengelolaan Talenta Terintegrasi, Pengelolaan Kinerja Pekerja, hingga Perekrutan SDM Berkualitas. Ragam skema ini menunjukkan cakupan kompetensi yang komprehensif dalam menjawab kebutuhan dunia kerja yang dinamis dan kompetitif.
Dalam pelaksanaannya, proses uji kompetensi berjalan dengan tertib, objektif, dan mengedepankan prinsip asesmen berbasis kompetensi. Hal ini menjadi wujud nyata dari upaya bersama dalam memastikan bahwa setiap tenaga kerja yang tersertifikasi benar-benar memiliki kompetensi sesuai dengan standar yang diakui secara nasional.
Kegiatan witness ini tidak hanya menjadi bentuk pengawasan, namun juga merupakan bagian dari pembinaan berkelanjutan bagi LSP dalam meningkatkan kualitas layanan sertifikasi. Dengan adanya proses ini, diharapkan LSP MSDM Maxima Mitra dapat terus menjaga konsistensi mutu serta memberikan kontribusi signifikan dalam mencetak SDM unggul dan berdaya saing tinggi.
Semangat kolaborasi antara BNSP dan LSP menjadi fondasi penting dalam mewujudkan ekosistem ketenagakerjaan yang profesional, kompeten, dan adaptif terhadap perubahan zaman. Melalui sertifikasi kompetensi yang kredibel, Indonesia semakin siap melangkah menuju visi besar sebagai bangsa yang maju dan berdaya saing global.
Dengan terselenggaranya kegiatan ini, diharapkan lahir lebih banyak tenaga kerja profesional di bidang MSDM yang mampu menjadi motor penggerak pembangunan, sekaligus menjadi bagian dari perjalanan menuju Indonesia Gemilang.
